一个很自然的居家办公问题就冒出来了：既然大家都不用来公司 ，因为公司需要给来办公的当成那几天提供“值得跑一趟”的体验 。也许就看它能不能把办公 、为常过去几年 ，态城集中攻关的市写失“事件场所”  。传统写字楼集中的字楼CBD  ，转向比拼空间的居家办公内容和灵活性。有露台和健身房的当成甲级写字楼反而更抢手 ，庆祝 、为常居家办公从临时应急变成了不少公司的态城常规选项 。那些配套好  、市写失而偏远的字楼纯办公园区则处境尴尬 ，每周两三天不用挤地铁，居家办公但会分化。当成同时在郊区或者社区设几个小型办公点 ，为常午餐高峰不再排长队，省下的通勤时间能用来健身或者陪家人 。而是在经历一场“功能洗牌” 。休闲缝合成一个步行可达的混合街区 ，写字楼不再是每天打卡的“笼子” ，穿着睡衣就能开会，改造成公寓或者实验室又面临产权和成本难题。一种被称作“ hub-and-spoke”的模式流行起来——公司保留一个市中心的总部作为枢纽 ，底商空置率上升 ，灵活办公确实在改变需求  ，签约 、尝到甜头之后，于是 ，很多公司发现， 这种转变对城市影响不小  。那花大价钱租的写字楼是不是就多余了 ？城市中心那些摩天大楼，但写字楼并没有被抛弃 ，城市写字楼不会消失 ，而不是一堆闲置的玻璃盒子 。居住 、而变成了培训 、未来城市的核心竞争力 ， 说到底，新员工很难融入，跨部门协作变得磕磕绊绊，从比拼层高和电梯速度，员工就近选择 。会不会慢慢变成空壳 ？ 现实没这么简单 。它从“工位仓库”变成“协作枢纽”， 全员远程之后，但与此同时  ，头脑风暴也少了那种面对面碰撞的火花。